Статья 260 ТК РФ. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Действующая редакция от 01.09.2026Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

(Наименование в редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. (В редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

Спросите нейросеть по этой статьеОна прочитала действующую редакцию и ответит простыми словами.

Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

Готовитесь к экзамену?

Конспекты по программам юрфаков, ответы к билетам и разбор задач с нейросетью — в кабинете студента.

Попробовать бесплатно