Вопросы 3476–3500
- Вопрос 3476T020545 · 2017
Руководитель аптечной организации обязан рассмотреть запись, внесенную в книгу отзывов и предложений, разобраться в существе вопроса и принять необходимые меры к устранению отмеченных недостатков в работе организации или осуществлению приемлемых предложений в срок
- 1 месяц
- 1 день
- 2 дня
- 10 дней
Правильный ответ: 2 дня. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3477T020546 · 2017
В случае временного приостановления своей деятельности (для проведения плановых санитарных дней, ремонта и в других случаях) продавец (аптечная организация) обязан
- за неделю предоставить информацию о сроках приостановления деятельности
- своевременно предоставить информацию о сроках приостановления деятельности
- своевременно предоставить информацию о дате и сроках приостановления деятельности
- своевременно предоставить информацию о дате приостановления деятельности
Правильный ответ: своевременно предоставить информацию о дате и сроках приостановления деятельности. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3478T020547 · 2018
Покупатель в случае продажи ему товара ненадлежащего качества не вправе по своему выбору потребовать
- наказания продавца, продавшего товар ненадлежащего качества
- замены на товар аналогичной марки
- возврата уплаченной за товар денежной суммы
- замены на такой же товар другой марки с соответствующим перерасчѐтом покупной цены
Правильный ответ: наказания продавца, продавшего товар ненадлежащего качества. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3479T020550 · 2017
Ассортимент реализуемых товаров в аптечных организациях устанавливается
- органом местного самоуправления
- Министерством здравоохранения РФ по минимальному перечню для оказания медицинской помощи
- руководителем аптеки самостоятельно с учетом условий лицензии
- органом управления фармацевтической службой субъекта РФ
Правильный ответ: руководителем аптеки самостоятельно с учетом условий лицензии. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3480T020550 · 2018
Ассортимент реализуемых товаров в аптечных организациях устанавливается
- органом местного самоуправления
- Министерством здравоохранения РФ по минимальному перечню для оказания медицинской помощи
- руководителем аптеки самостоятельно с учѐтом условий лицензии
- органом управления фармацевтической службой субъекта РФ
Правильный ответ: руководителем аптеки самостоятельно с учѐтом условий лицензии. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3481T020551 · 2018
В соответствии с законом РФ «о защите прав потребителей» реализация товара
- возможна, если по истечении срока годности сохранены потребительские свойства товара
- возможна, если товар может быть использован до окончания срока годности
- невозможна, если до истечения срока годности осталось менее половины срока годности
- возможна до истечения срока годности
Правильный ответ: возможна, если товар может быть использован до окончания срока годности. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3482T020553 · 2017
За ущерб, причиненный работодателю, если иное не предусмотрено трудовым кодексом РФ или иными федеральными законами, работник несет материальную ответственность в пределах
- минимальной заработной платы
- своего оклада
- своего должностного оклада
- своего среднего месячного заработка
Правильный ответ: своего среднего месячного заработка. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3483T020553 · 2018
За ущерб, причинённый работодателю, если иное не предусмотрено трудовым кодексом РФ или иными федеральными законами, работник несёт материальную ответственность в пределах
- минимальной заработной платы
- своего оклада
- своего должностного оклада
- своего среднего месячного заработка
Правильный ответ: своего среднего месячного заработка. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3484T020554 · 2017
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника в случаях, предусмотренных
- только Гражданским кодексом РФ
- Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами
- Трудовым кодексом РФ и Гражданским кодексом РФ
- только Трудовым кодексом РФ
Правильный ответ: Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3485T020554 · 2018
Материальная ответственность в полном размере причинённого ущерба может возлагаться на работника в случаях предусмотренных
- только Гражданским кодексом РФ
- Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами
- Трудовым кодексом РФ и Гражданским кодексом РФ
- только Трудовым кодексом РФ
Правильный ответ: Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3486T020555 · 2017
Письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности за недостачу вверенного имущества могут заключаться с работниками, непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество и достигшими возраста
- восемнадцати лет
- двадцати лет
- шестнадцати лет
- четырнадцати лет
Правильный ответ: восемнадцати лет. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3487T020556 · 2017
В число способов добровольного возмещения работником причиненного работодателю ущерба не входит
- возмещение ущерба с рассрочкой платежа
- внесение денежных средств в кассу работодателя
- передача работодателю равноценного имущества
- взыскание в судебном порядке
Правильный ответ: взыскание в судебном порядке. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3488T020557 · 2017
Приказ (распоряжение) о взыскании с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, может быть сделан не позднее
- шести месяцев со дня окончательного установления работодателем размера причинного ущерба
- одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причинного ущерба
- двух недель со дня обнаружения причиненного работником ущерба
- одного месяца со дня обнаружения причиненного работником ущерба
Правильный ответ: одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причинного ущерба. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3489T020561 · 2017
Медицинские осмотры работников аптечных организаций проводятся с периодичностью
- не реже одного раза в год
- один раз в 4 года
- один раз в 2 года
- один раз в три года
Правильный ответ: не реже одного раза в год. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3490T020561 · 2018
Медицинские осмотры работников аптечных организаций проводятся с периодичностью 1 раз в
- в год
- в 4 года
- 2 года
- 3 года
Правильный ответ: в год. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3491T020562 · 2018
Медицинские осмотры работников аптечных организаций проводятся за счёт средств
- работодателя
- работника
- фонда обязательного медицинского страхования
- муниципального бюджета
Правильный ответ: работодателя. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3492T020564 · 2017
Специальной оценке условий труда подлежат
- только 50% рабочих мест от всех, имеющихся в организации
- только рабочие места, оборудованные различными приборами и механизмами
- все, имеющиеся в организации рабочие места
- только рабочие места с вредными и опасными условиями труда
Правильный ответ: все, имеющиеся в организации рабочие места. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3493T020565 · 2018
Специальная оценка условий труда не включает в себя
- оформление результатов проведения специальной оценки условий труда
- идентификацию, исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов
- оценку своевременной выплаты заработной платы работникам
- отнесение условий труда на рабочем месте по степени вредности и (или) или опасности к классу (подклассу) условий труда
Правильный ответ: оценку своевременной выплаты заработной платы работникам. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3494T020566 · 2018
Обучению по охране труда и проверке знаний требований охраны труда подлежат
- только работники, занятые на работах с вредными и опасными условиями труда
- все работники организации
- только руководитель
- только ответственный за охрану труда
Правильный ответ: все работники организации. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3495T020567 · 2018
Вводный инструктаж проводится со всеми
- работниками при введении в действие новых инструкций по охране труда
- вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др.
- работниками при выполнении ими разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности
- работниками не реже одного раза в полугодие
Правильный ответ: вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др.. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3496T020568 · 2017
Первичный инструктаж на рабочем месте проводится со всеми
- вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др. при приеме на работу
- работниками не реже одного раза в полугодие
- работниками при выполнении ими разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности
- работниками при введении в действие новых инструкций по охране труда
Правильный ответ: вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др. при приеме на работу. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3497T020568 · 2018
Первичный инструктаж на рабочем месте проводится со всеми
- вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др. при приѐме на работу
- работниками не реже одного раза в полугодие
- работниками при выполнении ими разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности
- работниками при введении в действие новых инструкций по охране труда
Правильный ответ: вновь принимаемыми на работу, временными работниками, командированными, студентами, прибывшими на практику и др. при приѐме на работу. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3498T020569 · 2018
Первичный инструктаж с работником проводит
- непосредственный руководитель работника
- начальник отдела кадров
- специалист отдела кадров
- руководитель организации
Правильный ответ: непосредственный руководитель работника. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3499T020570 · 2018
Повторный инструктаж проводится с периодичностью 1 раз в
- 2 года
- полгода
- год
- 3 года
Правильный ответ: полгода. Почему? Разобрать с ИИ
- Вопрос 3500T020571 · 2017
Согласно трактовке, предложенной Всемирной организацией здравоохранения, ответственное самолечение – это
- использование ЛП потребителем для лечения нарушений и устранения симптомов, распознанных им самим
- применение потребителем ЛП по собственной инициативе при условии внимательного изучения инструкции по медицинскому применению перед использованием ЛП
- применение потребителем ЛП по собственной инициативе
- разумное применение самим пациентом ЛП безрецептурного отпуска с целью профилактики или лечения легких расстройств здоровья
Правильный ответ: разумное применение самим пациентом ЛП безрецептурного отпуска с целью профилактики или лечения легких расстройств здоровья. Почему? Разобрать с ИИ
Ситуационные задачи тренируйте в симуляторе: ответ своими словами, ИИ проверяет и ставит балл.
Как устроены все этапы и как готовиться: подготовка к аккредитации. Другие специальности: все тесты аккредитации.